* Renuncian tres directores en menos de un mes……
* Movilizaciones estudiantiles exigen cambios profundos en la gestión universitaria……
Por Martha Romero
En un periodo de menos de un mes, tres directores de facultades de la Universidad Autónoma del Estado de México (UAEMéx) han presentado su renuncia, marcando un hito en la historia reciente de la institución. Estos cambios se producen en el contexto de un creciente descontento estudiantil que ha llevado a paros, bloqueos y movilizaciones en diversas facultades.
El 20 de septiembre, Beatriz Adriana González Durán, directora de la Facultad de Humanidades, anunció su renuncia tras más de 140 días de paro estudiantil y, en un mensaje a la comunidad académica, ex-presó que su decisión respondía a la necesidad de escuchar a todos los sectores y permitir el regreso a las actividades académicas, acción que fue vista como una respuesta directa a las demandas de los estudiantes que exigían su salida como condición para levantar el paro.
Pocos días después, el 26 de septiembre, Ricardo Hernández López presentó su renuncia como director de la Facultad de Turismo y Gastronomía, aunque no se especificaron públicamente los motivos de su dimisión, su salida se enmarca en el mismo contexto de presión estudiantil que caracterizaron las movilizaciones.
Estas renuncias se suman a la de Lidia Alejandra González Becerril, quien dejó su cargo como directora de la Facultad de Geografía el 28 de agosto, y su salida también estuvo vinculada a protestas estudiantiles que exigían su destitución debido a presuntas irregularidades en la gestión y acusaciones de proteger a docentes señalados por acoso.
El movimiento estudiantil que ha impulsado estas renuncias, ha sido caracterizado por su organización y determinación; estudiantes de diversas facultades realizaron bloqueos, marchas y asambleas para exigir cambios en la administración universitaria.
En el caso de la Facultad de Humanidades, la renuncia de la directora fue una de las condiciones para el regreso a clases presenciales, previsto para el 13 de octubre, siempre que se cumplan otros acuerdos establecidos en mesas de trabajo.
Estas acciones reflejan un malestar generalizado en la comunidad estudiantil respecto a la gestión administrativa de la UAEMéx, demandas que incluyen la mejora en las condiciones de infraestructura y servicios, así como una atención más efectiva a las quejas y necesidades de los estudiantes.
La renuncia de tres directores en tan corto período de tiempo, pone de manifiesto la profundidad de la crisis institucional que enfrenta la universidad, aunque las autoridades universitarias han señalado que estas dimisiones son parte de un proceso de renovación y mejora, la comunidad estudiantil considera que aún queda mu-cho por hacer para recuperar la confianza en la administración de la UAEMéx.
Este fenómeno no es aislado y refleja una tendencia más amplia en diversas instituciones educativas del país, donde los estudiantes están cada vez más dispuestos a alzar la voz y exigir cambios en la gestión académica y administrativa; hoy, la UAEMéx se encuentra en una encrucijada: deberá escuchar las demandas de su comunidad y actuar en consecuencia para evitar que la crisis se profundice aún más.
Las recientes renuncias en la UAEMéx son un claro indicativo de la necesidad de una transformación profunda en la gestión universitaria, por lo que las autoridades deberán tomar medidas concretas para atender las demandas estudiantiles y garantizar que la institución cumpla con su misión de ofrecer una educación de calidad, inclusiva y transparente.
