* La posible no renovación de contratos de 630 centros en el país afectaría a cerca de 200 mil niñas y niños, en el Estado de México Poniente, alrededor de 3 mil 500 familias podrían quedarse sin el servicio……
Por Martha Romero
El próximo 31 de diciembre de 2026 concluirán los contratos de 630 guarderías subrogadas al Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), cuya posible no renovación dejaría sin servicio a alrededor de 200 mil niñas y niños en todo el país, advirtió Elías Leonardo Dajer Fadel, presidente del Grupo Nacional de Trabajo de Guarderías
Alertó que, aunque no buscan suspender el servicio ni realizar marchas, podrían recurrir a cierres y movilizaciones con el apoyo de los padres de familia, ante la preocupación por lo que pueda ocurrir en los próximos 70 días y por la seguridad tanto de los niños como su personal.
Señaló que, de no atenderse sus demandas antes de la fecha de vencimiento de los contratos, miles de familias podrían perder el acceso a este servicio, considerado un derecho para las hijas e hijos de madres y padres trabajadores asegurados ante el IMSS.
En el caso del Estado de México Poniente, estimó que alrededor de 3 mil 500 familias dejarían de recibir atención en las guarderías, situación que también afectaría a los trabajadores de estos centros y a sus proveedores directos e indirectos.
Destacó que durante más de 40 años han brindado atención a las hijas e hijos de familias trabajadoras, mediante servicios de alimentación, cuidado, vacunación y actividades para el desarrollo de habilidades motrices y cognitivas.
Indicó que las guarderías permiten a madres y padres acudir a sus empleos con la tranquilidad de que sus pequeños permanecen en espacios seguros y reciben atención con calidad y calidez.
Sin embargo, señaló que la continuidad del servicio está en riesgo debido a que el incremento en las exigencias del Instituto no corresponde con los recursos que reciben por la atención de cada niña y niño inscrito.
Dajer Fadel expuso que de 2018 a la fecha el salario mínimo pasó de 88 a 315 pesos diarios, lo que representa un incremento de 357 por ciento, medida que respaldaron por considerarla justa. No obstante, durante el mismo periodo la cuota que reciben por parte del IMSS únicamente aumentó 44.4 por ciento.
Resaltó que los trabajadores actualmente reciben un salario de seis mil 222 pesos y les ofrecen un pago de seis mil 300 pesos, pero su propuesta es que necesitan un nivel de entre diez mil y 13 mil pesos para recuperar el 1.5 veces el salario mínimo que tenían en 2018.
Precisó que los recursos destinados al pago de las cuotas por cada menor inscrito provienen de las aportaciones obrero-patronales y no del erario público, por lo que es necesario que el dinero se ejerza para el propósito al que está destinado.
Advirtió que la falta de una solución podría derivar en un problema social que afectaría a miles de niñas y niños que necesitan un espacio seguro para su cuidado, así como a madres y padres que podrían enfrentar dificultades para conservar sus empleos al no contar con un lugar donde dejar a sus hijos.
Finalmente, señaló que a estas afectaciones se sumaría la pérdida de ingresos para el personal de las guarderías y la afectación económica a los proveedores que participan en la prestación de estos servicios.
