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TRIJAEM impulsa ruta de regularización de Empresas

* El acuerdo contempla una serie de compromisos entre las partes para atender las obligaciones correspondientes……

El Tribunal de Justicia Administrativa del Estado de México (TRIJAEM) intervino en la formalización de un convenio de mediación y conciliación entre el Ayuntamiento de Cuautitlán y las empresas Nestlé México, Marcas Nestlé y Ralston Purina México, con el objetivo de establecer una ruta para regularizar su situación administrativa en el municipio.

El acuerdo contempla una serie de compromisos entre las partes para atender las obligaciones correspondientes y avanzar en la conclusión de los procedimientos administrativos relacionados con la controversia. A través de este mecanismo, las autoridades municipales y las empresas participantes establecieron una vía de diálogo para resolver los asuntos pendientes y dar certeza al cumplimiento de las disposiciones aplicables dentro del ámbito municipal.

La intervención del TRIJAEM se dio en el marco de sus atribuciones para facilitar mecanismos alternativos de solución de controversias administrativas, con la finalidad de que las partes involucradas puedan alcanzar acuerdos y evitar que los conflictos se prolonguen mediante procedimientos contenciosos.

El convenio fue formalizado con la participación de representantes del Tribunal, del Ayunta miento de Cuautitlán y de las empresas involucradas. Por parte del TRIJAEM suscribieron el documento el Magistrado Presidente, Luis Eduardo Gómez García, y el Magistrado de la Tercera Sección de la Sala Superior, Claudio Gorostieta Cedillo.

De acuerdo con lo establecido en el convenio, las partes deberán atender los compromisos asumidos para avanzar en la regularización administrativa de las empresas y dar cumplimiento a las obligaciones que correspondan a cada una.

El acuerdo representa también un mecanismo para encauzar institucionalmente la controversia y establecer una ruta de seguimiento sobre los asuntos pendientes entre el gobierno municipal y las compañías.

El TRIJAEM destacó la importancia de los mecanismos de mediación y conciliación como herramientas para la solución de controversias administrativas, al permitir que autoridades y particulares construyan acuerdos dentro del marco jurídico y con compromisos definidos para ambas partes.

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